Накопительные пенсии: расчет, выплата и индексация

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Накопительные пенсии: расчет, выплата и индексация». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Пенсионное страхование – это государственная, обязательная программа (ОПС), которая позволяет гражданам, достигшим определенного возраста, получать каждый месяц фиксированную сумму, что напрямую зависит от баллов, накопленных в процессе официальной трудовой деятельности.

Что будет, если не заработал баллов и стажа для страховой пенсии

В таком случае предусмотрена социальная пенсия. Но получить её можно на пять лет позже достижения пенсионного возраста, который действует в конкретный момент.

В 2022 году женщины могут претендовать на соцвыплату с 61,5 года, мужчины — с 66,5. Размер пенсий тоже отличается. В начале 2021 года средняя страховая составляла 16 790 рублей, а социальная — 9 848 рублей. Более свежих Росстат пока не предоставил.

При этом, если доход пенсионера ниже прожиточного минимума для этой категории населения, ему доплатят недостающую сумму. В 2022 году прожиточный минимум для пенсионера составляет 10 277 рублей.

Но государство оставляет гражданам возможность «докупить» и стаж, и пенсионные баллы. Правда, оплатить можно не более половины требуемого стажа. Исключение сделано для самозанятых: они могут купить сколько угодно лет.

Чтобы добавить себе год работы, надо внести минимальную сумму взноса, которая рассчитывается по формуле:

Плата за год работы = МРОТ на 1 января года, за который вносятся деньги × 12 × 22%

В 2022 году это 36 669,6 рубля. Такая сумма даст 1,06 балла к ИПК. Если хочется ещё баллов, можно внести больше денег. Но не более восьмикратного размера минимального взноса. Чтобы оплатить стаж и баллы, нужно обратиться в Пенсионный фонд.

Работодатели перечисляют в Пенсионный Фонд России (ПФР) страховые взносы — 22% от вашей заработной платы. Эти 22% не вычитаются из вашей зарплаты и не имеют отношения к НДФЛ (13%), а уплачиваются за счет работодателя.
До 2014 года 22% распределялись между страховой (16%) и накопительной пенсией (6%). А с 2014 года накопительная пенсия «заморожена», и все 22% идут на страховую пенсию.

Управлять можно только накопительной пенсией — той суммой, которую успели накопить до «заморозки». Например, перевести свои накопления в НПФ или оставить в ПФР.

Страховой пенсией управляет ПФР, складывается она из фиксированной и переменной частей. С 2015 года переменная часть формируется в баллах – это 16% взносов из 22%, уплачиваемых работодателем от заработной платы работника. А 6% не переводятся в баллы и идут на формирование фиксированной выплаты.

Есть условия, при выполнении которых назначается пенсия. У вас должен быть минимально установленный трудовой стаж и минимальное количество накопленных баллов. Если вы планируете выйти на пенсию с 2025 года и после стаж должен быть 15 лет, а количество баллов — 30. Минимальные требования для других лет приведены в таблице:

Как узнать величину будущих пенсионных накоплений в 2020 году

Рассмотрим способ расчета на наиболее популярной выплате – по достижении определенного возраста. Она складывается из двух частей – страховой и накопительной. И так как посчитать размер своей пенсии по старости можно самостоятельно, нужно заранее подготовить определенную информацию о себе или своем пожилом родственнике.

• Величина трудового стажа в годах и месяцах. В это значение входит не только фактическое пребывание на месте работы, но и больничные, отпуска, в том числе по уходу за ребенком или престарелым родственником, а также период пребывания на бирже труда, пока сотрудники подыскивают соответствующее опыту трудоустройство.
• Размер оклада и всех надбавок, причем подоходный налог не минусуется.
• Год, когда человек уходит на заслуженный отдых. Это тем более важно для тех, кто продолжает работать и после достижения пенсионного возраста.
• Индивидуальный пенсионный коэффициент и его стоимость.
• Величина фиксированной выплаты – она может быть разной в связи с ежегодной индексацией.

Основные типы пенсионных систем

Пенсионная система призвана решить две основные задачи: предотвращать бедность среди пенсионеров и нивелировать разницу в уровне благосостояния в период активной трудовой деятельности и после выхода на пенсию. Указанные цели дополняют друг друга, а приоритет какой-либо из них определяет государственную политику и модель пенсионной системы (см. таблицу 1).

Таблица 1. Классификация пенсионных систем по способу финансирования.

Возможности самостоятельного формирования альтернативных источников пенсионного обеспечения

Обеспечить себя в старости можно разными способами. Помимо негосударственной пенсии от НПФ можно накопить денег с помощью банковского вклада, индивидуального инвестиционного счета (ИИС), государственных облигаций, накопительного страхования жизни.

В качестве источника пенсионного обеспечения лучше всего подходит пополняемый банковский вклад с капитализацией процентов.

Индивидуальный инвестиционный счет позволяет не только получить доход от инвестирования, но и льготу в виде возврата налога на доходы физических лиц (НДФЛ) на ту сумму, которая была использована для инвестирования. Однако в отличие от банковского вклада этот способ несет в себе риск убытков, поскольку никто не гарантирует получения инвестиционного дохода.

В качестве пенсионного капитала можно приобрести государственные облигации – они гарантируют доход, сравнимый с доходом по банковскому вкладу.

Накопительное страхование жизни позволяет сформировать капитал и одновременно гарантирует владельцу полиса финансовую поддержку в случае проблем со здоровьем. Срок страхования составляет, как правило, от 5 до 20 лет. При заключении договора страхования каждый сам определяет, какую сумму и за какой период времени хочет накопить. По окончании срока действия договора страхования можно единовременно получить всю сумму накоплений или получать накопления частями в виде пожизненной пенсии.

Особенности социальной пенсии в 2022 году

Пенсия по старости пенсионеров может не выплачиваться, если пенсионер не смог на неё заработать по каким-то причинам. В таком случае государство обязуется выплачивать социальный эквивалент помощи для человека, которого настигла старость. Только социальная пенсия выплачивается не в тот же временной отрезок, что пенсия за старость, а на пять лет позднее. То есть, в 2022 году женщине, чтобы получать социальную пенсию, нужно достигнуть возраста в 65 лет, а мужчине 70 лет.

Если пенсионер относится к малочисленным народностям Севера, он может получить минимальную социальную пенсию гораздо раньше – в 55 для мужчин и в 50 лет для женщин. Но только если человек постоянно проживает в районах обитания этих народностей.

Даже если человека настигла старость, но он продолжает трудиться, ему не выплатят пенсию. Даже её социальный эквивалент. Что касается граждан, которые не имеют российского гражданства, но долгое время проживали на территории РФ, они могут получить пенсию, если подтвердят что живут в России 15 лет (как минимум). Это правило действует уже довольно давно, не с 2022 года, а с 2015 года.

Где узнать о своей будущей пенсии?

Получить информацию об имеющемся стаже, коэффициентах и взносах на пенсию можно на портале «Госуслуги». В разделе «Справки, выписки» выберите подраздел «Извещение о состоянии лицевого счёта в СФР». Выписка позволяет оценить, как формируется пенсия, проверить сведения работодателей о пенсионных взносах и периодах стажа. По ней также можно уточнить размер имеющихся пенсионных накоплений и управляющую компанию, в которую они переданы для инвестирования. А с помощью пенсионного калькулятора на «Госуслугах» можно спрогнозировать размер будущей пенсии.

Также за информацией можно обратиться лично в МФЦ и отделение Социального фонда. Статистика показывает, что люди активно пользуются онлайн-сервисом. За 2022 г. сформировано 37 млн выписок о состоянии пенсионного счёта по запросу граждан. Из них 34,5 млн (94%) направлено через личный кабинет на портале «Госуслуги» и на сайте фонда.

Социальный фонд беззаявительно направляет россиянам уведомления о размере будущей страховой пенсии по старости. Такие сведения поступают в личный кабинет на портале «Госуслуги» мужчинам, достигшим 45 лет, и женщинам 40 лет. В дальнейшем информация будет им приходить раз в три года.

Из уведомления Социального фонда можно узнать свой страховой стаж и количество заработанных на данный момент пенсионных коэффициентов. Сведения также содержат размер пенсии, рассчитанный по этим показателям. Помимо данных о страховой пенсии в уведомлении также указан размер пенсионных накоплений.

Благодаря этой информации у россиян есть возможность заранее оценить свои пенсионные права.

Как производится перерасчет базовой части трудовой пенсии?

Под перерасчетом показателей пенсии понимаются действия, посредством которых, на основании заявления управомоченного гражданина, производится изменение объема ежемесячной компенсационной выплаты.

Законодательно было установлено четыре основания, когда пенсионная преференции может подвергнуться дифференцированному пересмотру:

1. Достижение пенсионером восьмидесятилетнего возраста.
2. Преобразование степени ограничения способности к трудовой деятельности как в большую, так и в меньшую сторону.
3. Изменение количества ограниченно трудоспособных членов семьи.
4. Трансформация категории получателя трудовых компенсаций по случаю потери кормильца.

Составляющие трудовой пенсии по инвалидности

Перейдем к рассмотрению ответа на вопрос, из каких частей состоит пенсия по инвалидности.

Подобно той же методике, что в расчете возрастного пособия, начисляют величину страховой части пенсионного обеспечения в связи с утратой здоровья. Формула выглядит так:

P = Const+ $/(V х K), где

• Const – фиксированное значение базовой величины трудовой пенсии категории инвалидов;
• $ — общий объем финансового капитала, просуммированный по отраженным на счете инвалида взносамна день назначения пособия;
• V – количество предполагаемого времени, в течение которого будут осуществляться выплаты пенсионного обеспечения по старости (для 2016 года принято 228 месяцев);
• K—коэффициент, полученный в результате деления нормативной продолжительности страхового стажа (величина выбирается из количества месяцев в зависимости от возраста инвалида) на 180 месяцев.

В юридических актах отражено такое количество времени, представляющего нормативную продолжительность страховых месяцев по возрасту:

• до 19 лет —12
• с 19 до 20 лет -16
• с 20 лет до 21 года – 20
• и так дальше с увеличением на 4 месяца за каждый прожитый год до максимальных180

Что касается накопительной части, то в отличие от описанной методики определения суммы страхового пособия инвалиду, из формулы исключают корректировочный коэффициент К.

Пенсионное законодательство довольно часто изменяется в связи с демографическим и экономическим кризисом. Заинтересованным по данной теме лицам следует обращать внимание на вступающие в силу поправки. Информация для читателей приведена на основании действующего законодательства РФ по состоянию на 2016 год.

Согласно информации, опубликованной государственным ПФР, существуют условия, позволяющие оформить преждевременно пенсию по старости.

Это своего рода уступка за выслугу лет или определенный стаж, полученный на работах со сложными, опасными, вредными условиями труда и для лиц, имеющими льготную социальную ситуацию.

На досрочную пенсию влияет и пенсионный коэффициент, представляющий собой числовой код 6,6 с ежегодным увеличением в период до 2025 года на 2,4 пункта до уровня числа 30.

Воспользоваться правом на досрочное пенсионное обеспечение можно не ранее:

• 12 месяцев в 2019 году;
• 24 месяцев в 2020 году;
• 36 в 2021 году;
• 48 в 2022 году;
• 60 календарных месяцев со дня наступления права у гражданина на пенсионные выплаты по старости в 2023 и последующих годах.

В льготную социальную группу входят лица, имеющие ограничения по здоровью, многодетные женщины или граждане, являющиеся опекунами человека с серьезными проблемами здоровья. Также досрочная пенсия положена людям как компенсация при работе в регионах, относящихся к «северным» согласно Перечню регионов Крайнего Севера или при осуществлении трудовой деятельности в аналогичных местностях.

Условия досрочного выхода на пенсию прописаны в списках и утверждены Правительством РФ.

Кто не получает фиксированную выплату

Служащие Вооруженных сил и флота, государственные (муниципальные) работники, а также сотрудники структур, приравненных к армии, в большинстве своем не являются получателями страховой пенсии, поскольку, становясь пенсионерами, находятся полностью на государственном обеспечении, получая соответствующую госпенсию по выслуге или инвалидности.

Граждане уволенные из государственных структур и наработавшие необходимый страховой стаж на «гражданке», могут рассчитывать на страховую пенсию. Расчет пенсии будет исходить из накопленных пенсионных баллов, но фиксированная выплата не выплачивается.

ФВ является весомой частью пенсионного обеспечения, особенно когда пенсионер имеет небольшой страховой стаж и ИПК. ФВ служит некой гарантией обеспечения минимальных материальных потребностей гражданина на пенсии.

Индивидуальный пенсионный коэффициент

Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – это число баллов, которое даётся за отработанный календарный год. Расчёт индивидуального коэффициента происходит по формуле:

ИПКобщий = (ИПКс + ИПКн) × К

где ИПКс – старый индивидуальный пенсионный коэффициент, то есть сумма баллов, которую набрал человек до 01.01.2015;
ИПКн – новый индивидуальный пенсионный коэффициент, то есть сумма баллов, набранная после 01.01.2015;
К – коэффициент повышения ИПК, который применяется при отсрочке обращения за пенсией.

Величина ИПК за один календарный год зависит от суммы взносов, которые перечислил работодатель в ПФР за своего работника. Её считают по формуле:

ИПК = (СВ / НСВ) × 10

где СВ – это сумма страховых взносов, уплаченных работодателем за работника,

НСВ – нормативный размер страховых взносов.

Нормативный размер страховых взносов тоже нужно рассчитать: предельную величину базы для исчисления страховых взносов умножить на 16%. Предельную базу по взносам ежегодно устанавливает правительство РФ. В 2022 году она составляет 1 565 000 Р.

Получается, что НСВ в 2022 году:

1 565 000 Р × 16% = 250 400 Р

Дополнительные пенсионные баллы дают не за отработанный год, а за социально значимые периоды жизни. Примеры периодов, за которые дают пенсионные баллы.

Эти баллы тоже включают в ИПКс и ИПКн в зависимости от того, когда произошло событие. Стоимость балла каждый год утверждает законодатель.

Похожие записи:

• Госпошлина в Верховный Суд
• Новые правила поверки счетчиков. Что об этом нужно знать
• Областной материнский капитал в 2024 Пермь